PMJ Formation Bureautique Formation Powerpoint

Formation Powerpoint

Powerpoint est spécialisé dans la conception de présentations permettant l’animation de réunions. Objectifs : Maîtriser la création de diapositives, leur enchaînement et leur sortie à l’écran ou sur imprimante. Réussir ses présentations.

Pré requis : connaissance de Windows, manipulation de la souris. La connaissance de Word et d’Excel facilite la formation.

  • Durée : 2 jour(s)
  • Type : Interentreprises, Sur mesure / Intra, Présentiel
  • Tarif : 1 200,00 € HT (intra) – 400,00 € HT/stagiaire (en inter) 2 à 4 personnes

Programme

PRÉSENTATION DE POWERPOINT

  • Les modes de travail dans Powerpoint
  • L’environnement de Microsoft Powerpoint
  • Méthode de travail

CRÉATION D’UNE PRÉSENTATION

  • Saisie du texte en mode plan
  • Appliquer les modèles de présentation
  • Mises en forme du texte
  • Les listes à puces
  • Les zones de textes indépendantes

LES MASQUES

  • Le masque de titre
  • Le masque des diapositives
  • Le masque du document

UTILISER DIFFERENTS OBJETS DANS LES DIAPOSITIVES

  • Images, Word Art
  • Tableaux
  • Graphiques
  • Organigrammes hiérarchiques
  • Dessins et transformation d’objets
  • Utiliser les boutons d’action
  • Créer des liens hypertextes
  • Insérer un son
  • Insérer une vidéo

LES ANIMATIONS

  • Les effets de transitions
  • Les effets de compilations
  • Les animations d’objets

FINALISATION DE LA PRÉSENTATION

  • Défilement manuel
  • Défilement automatique
  • Exécution du diaporama

MISE EN PAGE ET IMPRESSION

  • En-têtes et pieds de pages
  • La diapositive de résumé
  • L’impression

Moyens et méthodes pédagogiques :

  • La formation est conçue autour d’une pédagogie faisant appel à la participation du stagiaire,
  • Elle s’appuie sur l’alternance d’apports théoriques et d’exercices pratiques en lien avec sa situation professionnelle.
  • Contrôle des connaissances par un questionnaire écrit centré sur les connaissances acquis.

Évaluation de la formation / sanction de la formation :

  • Les modalités d’évaluation des résultats de l’action de formation. Cette évaluation intervient pendant toute la durée de la formation grâce à des questions et des exercices en continu et par la résolution de cas de figure déjà connus du client avec l’introduction de difficultés croissantes.
  • La formation sera sanctionnée par une attestation individuelle de formation

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